அருவருப்பான CSR |நிங்போ ப்ரிசிஸ் கலர் கோ., லிமிடெட்.
  • masterbatchbanner

கூட்டாண்மை சமூக பொறுப்பு

கார்ப்பரேட் சமூகப் பொறுப்பு (CSR) என்பது, எங்கள் ஊழியர்கள், சமூகங்கள் மற்றும் கிரகத்திற்குப் பயனளிக்கும் ஒரு உள்ளடக்கிய எதிர்காலத்தை உருவாக்குவதற்கான நிறுவனத்தின் நோக்கத்தை ஆதரிக்கிறது.

நிலையான தயாரிப்புகள்

சுகாதாரம், பாதுகாப்பு மற்றும் சுற்றுச்சூழல்

தர கோட்பாடு

நிலையான தயாரிப்புகள்

நிலையான நடைமுறைகளில் நம்மையும், நம்மையும், எங்கள் வாடிக்கையாளர்களையும் பயிற்றுவித்து சவால் விடுக்கும் அதே வேளையில், மனித மற்றும் சுற்றுச்சூழல் ஆரோக்கியத்திற்கு பயனளிக்கும் புதுமையான தீர்வுகளை வடிவமைத்து வழங்குவதே எங்கள் நோக்கம்.

உற்பத்தி மற்றும் தினசரி வணிக நடவடிக்கைகளில் இருந்து நமது சுற்றுச்சூழல் பாதிப்பை தீவிரமாகக் குறைக்க நாங்கள் உறுதிபூண்டுள்ளோம்.இந்த முயற்சிகள் எங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு நாங்கள் கொண்டு வரும் மதிப்பின் ஒருங்கிணைந்த பகுதி மட்டுமல்ல, கழிவுகளை வெட்டுதல் மற்றும் திறமையான செயல்பாட்டின் அடிப்படைகளுக்கு அப்பால் செல்ல நம்மையும் எங்கள் வாடிக்கையாளர்களையும் நாங்கள் இயக்குகிறோம்.

நமது வாழ்க்கைக்கு பாதுகாப்பு இன்றியமையாதது.

- கெல்சன் ஹு.CEO, துல்லியமான குழு.

சுகாதாரம், பாதுகாப்பு மற்றும் சுற்றுச்சூழல்

துல்லியமான குழு ஊழியர்கள் எங்கள் பலம் என்று நம்புகிறது, இதனால் அவர்களுக்கு பாதுகாப்பான மற்றும் ஆரோக்கியமான சூழலை வழங்க எங்களால் முடிந்த அனைத்தையும் செய்கிறோம்.சட்டங்கள் மற்றும் விதிமுறைகள் மற்றும் அதற்கு அப்பால் இணங்குவதை உறுதி செய்வதற்காக, நாங்கள் பணியாளர்களுக்கு அத்தியாவசிய பயிற்சிகளை வழங்குகிறோம் மற்றும் அதை சர்வதேச தரத்திற்கு தரப்படுத்துகிறோம்.

எங்கள் உடல்நலம், பாதுகாப்பு மற்றும் சுற்றுச்சூழல் தூண்டுதல் கொள்கையானது, தொழில்சார் ஆரோக்கியம், பாதுகாப்பு மற்றும் சுற்றுச்சூழல் தொடர்பான கவலைக்குரிய பொதுவான பகுதிகளை உள்ளடக்கியது.இந்த திட்டத்தின் நோக்கம் பணியாளர்கள் பணிபுரியும் பகுதி, அவசரகால நடைமுறைகள், அவசர உபகரணங்களின் இருப்பிடம், சட்டசபை புள்ளிகள் மற்றும் பாதுகாப்பு விதிகள் ஆகியவற்றைப் பற்றி அறிந்து கொள்வதாகும்.

துல்லியமான நேரத்தில் ஏற்படும் காயங்கள், ஆபத்துகள் மற்றும் அருகிலுள்ள தவறுகள் போன்ற அனைத்து HSE தொடர்பான சம்பவங்களும் தெரிவிக்கப்படுகின்றன.இதில் விளையும் எந்தவொரு சம்பவமும் அடங்கும்:

  • * ஒரு நபருக்கு காயம் அல்லது நோய்
  • * பாதுகாப்பற்ற வேலை நடைமுறையின் நிகழ்வுகள்
  • * அபாயகரமான சூழ்நிலைகள் அல்லது அருகில் தவறுதல்கள்
  • * சொத்து மற்றும் சுற்றுச்சூழலுக்கு சேதம்
  • * ஏற்றுக்கொள்ள முடியாத நடத்தை குற்றச்சாட்டுகள்

துல்லியமான சம்பவ அறிக்கை பதிவு செய்யப்பட வேண்டும் மற்றும் சம்பவத்தின் விசாரணையில் ஊழியர்கள் உதவ வேண்டும்.

அவசரகால நடைமுறைகள் பல்வேறு அவசரநிலைகளில் என்ன செய்ய வேண்டும், அத்துடன் அவசரகால தொடர்பு எண்களை வழங்குகின்றன.இதில் வெளியேற்றும் திட்டங்கள், உள்ளூர் சட்டசபை பகுதிகள், அவசரகால வெளியேற்றங்கள் மற்றும் அவசர உபகரணங்கள் ஆகியவை அடங்கும்.

தீ, வெடிப்பு அல்லது பிற தீவிர சம்பவம் போன்ற அவசரநிலை ஏற்பட்டால், ஊழியர்கள் எச்சரிக்கை அலாரம்/வெளியேற்றல் அலாரத்தைக் கேட்பார்கள், இல்லையெனில் அறிவிக்கப்படும் வரை சட்டசபை பகுதிக்கு வெளியேறுமாறு அறிவுறுத்தப்படுவார்கள்.அவசரகால சேவைகள் மூலம் அனுமதிக்கப்படும் வரை அவர்கள் மீண்டும் கட்டிடத்திற்குள் நுழையக்கூடாது.

எங்கள் கட்டிடங்கள் அனைத்தும் ஹோஸ் ரீல்கள் மற்றும் தீயை அணைக்கும் கருவிகள் போன்ற பல்வேறு தீயணைப்பு உபகரணங்களுடன் பொருத்தப்பட்டுள்ளன.எங்களிடம் பல்வேறு துறைகளில் முதலுதவியில் பயிற்சி பெற்ற பணியாளர்கள் உள்ளனர், அவர்கள் பொருட்களுடன் முழுமையாக பொருத்தப்பட்ட முதலுதவி பெட்டி பெட்டிகளைப் பயன்படுத்த இலவசம்.

எந்த கட்டிடத்திலும் புகைபிடிக்க அனுமதி இல்லை.புகைப்பிடிப்பவர்கள் அதற்காக ஒதுக்கப்பட்ட இடங்களில் புகைப்பிடிப்பதை உறுதி செய்ய வேண்டும்.ProColor ஆரோக்கியமான வாழ்க்கை முறையை ஆதரிக்கிறது மற்றும் புகைபிடிப்பதில் இருந்து ஊழியர்களை ஊக்கப்படுத்துகிறது.

அலுவலக நேரத்தில் மது அருந்துவது அனுமதிக்கப்படாது அல்லது எந்த ஊழியர்களும் குடிபோதையில் வளாகத்திற்குள் நுழைய அனுமதிக்கப்படுவதில்லை.

தரக் கட்டுப்பாடு என்பது நம்முள் இருக்கும் மரபணு.

தர கோட்பாடு

தரம் மற்றும் சேவையுடன் வாடிக்கையாளர்களின் தேவைகளைப் பூர்த்திசெய்தல், துல்லியமான உற்பத்திச் செயல்பாடுகள், சாத்தியமான மிக உயர்ந்த தரத்தை தொடர்ந்து வலியுறுத்தி வாடிக்கையாளர்களை முதன்மைப்படுத்துகின்றன.

 

மேற்கூறிய கடமைகளை நிறைவேற்றுவதற்காக, நாங்கள் துல்லியமாக பின்வரும் கொள்கையை முழுமையாக செயல்படுத்த முயற்சிப்போம்:

1. உற்பத்தித் தொழில்நுட்பத் துறையில் இடைவிடாத R&D, மற்றும் தரக் கட்டுப்பாட்டில் முழுமையான கடுமை.

2. தொடர்ச்சியான செலவு குறைப்பு, உற்பத்தித்திறனை மேம்படுத்துதல் மற்றும் தயாரிப்பு தரத்தை மேம்படுத்துதல்.

3. வாடிக்கையாளர் திருப்தியை அதிகரிக்க வாடிக்கையாளர் சார்ந்த அணுகுமுறையை நம்புதல்.

4. வாடிக்கையாளருடன் இணைந்து வாடிக்கையாளர் சார்ந்த தர மேலாண்மை அமைப்பின் கூட்டு தத்தெடுப்பு மற்றும் பராமரிப்பு.

5. விற்பனைக்குப் பிந்தைய சேவையில் கவனம் செலுத்துவதில் இருந்து விற்பனைக்கு முந்தைய சேவையாக மாறுதல், துல்லியமான சேவை வழங்குநராக நிறுவுதல்.